Przepisy Kodeksu Pracy jasno określają warunki, jakie muszą być spełnione, aby pracownik mógł rozpocząć pracę na danym stanowisku. Jednym z tych warunków jest odbycie szkolenia z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy. Obowiązek przeszkolenia dotyczy wszystkich…

Polskie prawo otacza szczególną ochroną kobiety w ciąży oraz dzieci. Nie inaczej stanowią przepisy kodeksu pracy w rozdziale ósmym. Regulacje prawne mają na celu ochronę zdrowia oraz praw kobiety ciężarnej. Kodeks pracy wyraźnie stoi po…

Przepisy polskiego prawa pracy między innymi w artykule 237(3) Kodeksu Pracy stanowią, że niemożliwe jest dopuszczenie pracownika do pracy bez jego dostatecznej znajomości przepisów oraz zasad bezpieczeństwa i higieny pracy. To właśnie na pracodawcy ciąży…