Kilka dni temu klient przesłał do nas zapytanie, czy jako pracodawca ma obowiązek kierowania pracowników użytkujących samochód służbowy na badania psychologiczne dla kierowców. Zakres badań lekarskich pracowników kierujących pojazdami służbowymi reguluje ROZPORZĄDZENIE MINISTRA ZDROWIA z dnia 7 stycznia 2004 r. w sprawie badań lekarskich kierowców i osób ubiegających się o uprawnienia do kierowania pojazdami (DzU nr 2, poz. 15 ze zm.).
Do dnia 15 kwietnia 2011 roku ustawodawca nie przewidywał obowiązku kierowania na badania pracowników kierujących pojazdem służbowym w ramach obowiązków służbowych. Dotyczy to m. in. pracowników działów handlowych oraz pracowników kierujących pojazdem służbowym w ramach wyjazdów służbowych (delegacje).
Dnia 15 kwietnia 2011 weszło w życie rozporządzenie zmieniające, które dodaje między innymi w wyżej wymienionym rozporządzeniu informację, że skierowanie w celu wykonania konsultacji okulistycznej oraz przeprowadzenia badania oceniającego widzenie zmierzchowe i zjawisko olśnienia jest obligatoryjne w odniesieniu do osoby posiadającej prawo jazdy kategorii A, A1, B, B1, B+E, T, kierującej pojazdem w ramach obowiązków służbowych.
Osoba kierująca na badania profilaktyczne winna zaznaczyć na karcie skierowania (lub dopisać) opcję 'kierowanie pojazdem służbowym', a lekarz medycyny pracy skieruje pracownika na stosowne badania psychologiczne.
